「ひょうご仕事と生活の調和推進企業」に認定されました。

2019.04.01企業情報

前島食品はこの度「公益財団法人兵庫県勤労福祉協会 ひょうご仕事と生活センター」から、【ひょうご仕事と生活の調和推進企業】として認定されました。
https://www.hyogo-wlb.jp/promotion/certified-list

「仕事と生活の調和（ワーク・ライフ・バランス：WLB）」
それは、仕事にやりがいや充実感を感じ、責任を果たしながら、その一方で子育てや介護、家庭や地域での生活、自己啓発などといった、個々の私生活も充実させるという考え方です。
https://www.hyogo-wlb.jp

認定ポイント

・社内ネットワークの整備と各部門にスタッフを配置し、就業規則等の周知を図っている。育児休業等の取得がしやすい風土がある
・ 朝礼とツールボックスミーティングを時間厳守で実施、ペーパレスによる効率的な会議運営。働きやすい職場づくりを、様々な意見を吸い上げ協議しながら推進している
・ マニュアル作成により、一人何役でもできるよう多能化を図っている
・年１度の３者面談を実施し、意見交換を実施。また食堂、休憩室、社員旅行等でコミュニケーションの円滑化を図っている
・事業主行動計画を策定し、働きやすい職場環境整備・支援を組織全体で改善を進めている。年次有給休暇の計画的付与導入。半日有給休暇あり

前島食品の社内間のコミュニケーションの良さ、働きやすい職場作り等が評価されたようです。さらなる「仕事と生活の調和」にむけて、今後も社員ひとりひとりが働きやすい環境を目指して精進していきます。